Wil je werken op een inspirerende en unieke plek waar bewoners tot op hoge leeftijd hun vak kunnen blijven uitoefenen? Kom dan werken bij het Rosa Spier Huis in Laren!
Vanwege de groei van de organisatie zijn wij voor de afdeling Verpleging & Verzorging op zoek naar een: Verzorgende IG (16 – 36 uur per week)

Over het Rosa Spier Huis
Het Rosa Spier Huis is een woon- en werkgemeenschap waar jonge en oudere kunstenaars, artiesten en wetenschappers tot op hoge leeftijd actief blijven in hun vakgebied. Kunstenaars gaan immers niet met pensioen. Het Rosa Spier Huis biedt bewoners én kunstenaars van buiten een podium om hun inspiratie te delen met het publiek. Met een hoogwaardig culturele programmering vormt het huis een bijzondere ontmoetingsplaats voor kunstenaars en kunstliefhebbers, jong en oud.

Het Rosa Spier Huis is vernieuwd
We zijn sinds eind 2019 verhuisd naar de Hector Treublaan in Laren, naar een nieuw huis, met dezelfde unieke sfeer en ruimte voor meer bewoners en meer culturele activiteiten. Hier blijven onze bewoners volop creëren, genieten bewoners en bezoekers van voorstellingen, concerten en exposities en ontmoeten en inspireren jonge talenten en gerenommeerde kunstenaars elkaar.

Over werken bij ons
Het Rosa Spier Huis vormt de werkomgeving van een hechte gemeenschap die verbonden is door kunst. Bewoners, medewerkers en vrijwilligers zijn allemaal erg betrokken bij elkaar. Onze kleine organisatie heeft korte lijnen en open deuren. Iedereen mag hier zichzelf zijn. We helpen elkaar waar we kunnen. Dit biedt bewoners een leven lang kunst en maakt dat medewerkers en vrijwilligers lang bij ons blijven werken. Autonomie staat bij onze dienstverlening centraal. Bewoners beslissen zelf welke zorg en ondersteuning zij nodig hebben. Samen creëren we een leven en levensstijl die bij onze bewoners past.

Over de functie
Wij vinden het belangrijk dat onze nieuwe medewerkers affiniteit hebben met onze doelgroep en de woon- en werkfunctie van ons huis uitgangspunt voor de zorg laten zijn. Als verzorgende IG verzorg en verpleeg je ouderen met een tijdelijke of chronische ziekte of dementie. Je vervult een onmisbare rol in het zorgproces. Je werkt veel zelfstandig en je bent daarnaast een aanspreekpunt voor onze bewoners, familie, mantelzorgers en collega’s. Als collega ben je flexibel en ben je bereid zowel dagdiensten als late diensten of nachtdiensten te draaien. Wij bieden een betrokken en kleurrijk team en een creatieve en inspirerende werkomgeving. Daarnaast wordt je betrokken bij scholingen en cursussen.

Arbeidsvoorwaarden:
• Het betreft een functie voor 16 – 36 uur per week in een stimulerende werkomgeving (een andere omvang van contract is bespreekbaar)
• Het Rosa Spier Huis biedt jou een contract voor een jaar met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd.
• Salariëring is afhankelijk van je ervaring conform FWG 35 van de CAO VVT (€1.902,93 – €2.762,34 bruto per maand).
• Je bouwt pensioen op bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Je ontvangt een eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
• Het RSH biedt mogelijkheden tot het volgen van trainingen en er is aandacht voor je ontwikkeling.

Functie eisen:
Wat we van jou vragen:
* Diploma verzorgende niveau 3
* Ervaring in de (ouderen) zorg
* Sterk empathisch vermogen
* Flexibel, daadkrachtig en betrokken

Bij interesse in deze vacature:
Informatie over de genoemde functie kun je verkrijgen bij de teamleiders zorg Annet Neeleman en Jolien Mackaay, tel.: 035 – 5386797.
Een motivatiebrief en CV kun je sturen naar Natascha Swart, HR-adviseur, werkenbij@rosaspierhuis.nl.

Bekijk hier een filmpje van jouw nieuwe collega’s over werken in het Rosa Spier Huis!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.